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2013年11月25日星期一

用人勿疑,疑人勿用

早阵子买了350lots的Instacom,,买入价是0.30,买了以后股价冲上0.33,健忘没卖,之后就出现了戏剧化的滑铁卢。

其实我没做详细的数据收集,既然是死过翻身的公司,之前的数据也就没什么好参考的,只是翻阅过董事和管理层的资料,发觉管理层换了人,和队友商量了一下,大家认为新管理层应该会有不同的作风。

看好这家公司浴火重生,或许会是Nokia翻版,而且前两季的成绩如此亮眼,股价还处于低水位,应该有所作为,于是买了。

没周详考虑到Auditor辞职的事,是为一大败笔。

后来的大股东卖股,卖凭单的事件越来越激烈了,很多人将两件事串联在一起,说真的,实在无可厚非,那个时间刚好是财报月,更添加几分神秘感。

最后一根稻草,莫过于RHB的评估报告,尤其说明大股东丢股而无法给于合理解释那一段,很吓人。

之后,论坛里很多人批评RHB的评估很不合理,一部分的人出来救火了,说这些只是小事,是凑巧,大股东或管理层也是人,为何不能卖凭单和股票,这家公司的未来很好等等。

我那时候在亏损当中,衡量了一下,毫无悬念的把手上所有的票卖掉。

理由很简单:
1. 当很多事情在几乎同一段时间里发生时(一段= 一个季度里面),那不叫凑巧,那叫跷蹊。
2. 如果这家公司的未来很亮丽,不管是大股东,还是管理层,都不会急着放掉手中的好股。想想,明知道会是生金蛋的鹅,你舍得杀吗?很明显,其中一位仁兄卖了手中大约50%的票。
3. 如果事态不严重,作为一名评估员,你敢随便突然发放评估报告吗?而且是大幅度调整目标价。
4. RHB在报告中质疑某些新业务的有效性,为何管理层没对RHB的假设做出任何澄清呢?
5. 假如以上都是对的,那这支股票的信用摇摇欲坠。
6. 假如以上都是错的,而是一种声东击西的手段的话,那我对这班管理层的信用有所保留。

无论如何,是真是假,太多疑云了,人家说,用人勿疑,疑人勿用,投资也一样。

就算亏损,我也情愿壮士断臂,就算以后这支股票回勇,我也不会再去碰了,除非以上的问题获得符合逻辑的解答。

这无关业绩会否变好,也无关领域的前景亮丽与否,若一家公司的信用破产了,就不可能看到未来。

以上所述,皆为个人想法。

4 条评论:

  1. 说得有道理,管理层的诚信很重要。除了诚信,自私自利,没钱时就向你拿钱,富贵时不要与你共享的管理层的公司,例如: Maxis,Astro,BJCorp,YTLPower 等等 , 这类的公司,我也不会投资。

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  2. 我本身砍在RM0.255,亏损只好当付学费上课。。。。

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  3. 我在0.285止血,伤害不大....

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